Att sporra medarbetare och ledare i din organisation är avgörande för hur långt ni kommer. 5 tips!
1. Kultur! Kultur skapas från toppen.
2. Se medarbetarna! Visa uppskattning i det vardagliga livet, ett avgörande beteende...
3. Prata klarspråk! Ge rätt och tillräcklig info om vägen framåt och vad som ska göras under vägen...
4. Professionell utveckling! Eftersöks alltid...
5. Kul på jobbet! Fira och uppmärksamma det som kan firas... glädje sammansvetsar...
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar